Il 27 ottobre 2015 è sottoscritta l’Ipotesi di contratto integrativo regionale relativa alla retribuzione di posizione e di risultato dei dirigenti scolastici della Lombardia per l’anno scolastico 2012/13.

È noto a tutti che la precedente Ipotesi, sottoscritta nel giugno 2013, era stata bloccata in fase di certificazione per il rilievo dell’UCB che non ha accettato il meccanismo di calcolo del FUN (fondo unico nazionale) allora effettuato.

La differenza di risorse è consistente:

• Il FUN 2012-2013 contestato importo complessivo LOMBARDIA PARI A: € 19.121.802,21
• Il FUN 2012-2013 definitivo importo complessivo LOMBARDIA PARI A: € 16.798.680,07
• Differenza: 2.323.122,14

Tutte le OO.SS. in sede di sottoscrizione della nuova Ipotesi di CIR hanno presentato una dichiarazione a verbale (vedi allegato alla fine dell’articolo) nella quale hanno ribadito le riserve e l’opposizione rispetto alla decisione dell’UCB di ridurre le risorse, alla quale il MIUR si è piegato, ed al tempo stesso hanno chiarito i motivi alla base della decisione di riaprire il tavolo contrattuale e sottoscrivere il nuovo CIR.

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DICHIARAZIONE A VERBALE

Milano, 27 ottobre 2015

CIR 2012/2013 AREA V  Regione Lombardia

Le OO.SS. rappresentative dell’Area V nella regione Lombardia, nel sottoscrivere il CIR relativo alla retribuzione accessoria per l’anno scolastico 2012/2013, rilevano quanto segue:

1. La quantificazione del FUN 2012/2013, e dei conseguenti stanziamenti regionali, deriva da una dubbia interpretazione da parte dell’UCB dell’art. 9, comma 1, del DL 78/2010, come convertito con modificazioni dalla legge 122/2010.
2. L’interpretazione data alla norma contraddice al diritto riconosciuto in sede di CCNL Area V del 2002, in merito alla confluenza delle RIA dei dirigenti collocati in quiescenza nel FUN.
3. L’applicazione della norma contrattuale avrebbe comunque rispettato il vincolo posto dal DL 78/2010, dal  momento che comunque il budget sarebbe stato inferiore al tetto delle retribuzioni stabilito nel 2010.

A fronte di tale situazione le OO.SS. dell’Area V, avendo unitariamente deciso di avanzare ricorso in sede di giurisdizione amministrativa, attendono che in sede di TAR Lazio venga espresso un giudizio di merito sulla diversa interpretazione da dare all’art. 9, comma 1, del DL 78/2010.

Le stesse sottoscrivono l’Ipotesi di CIR 2012/2013 al solo fine di non protrarre ulteriormente le legittime attese della categoria. Si riservano comunque di rimettere in discussione il testo del CIR nel momento in cui il TAR Lazio dovesse riconoscere la legittimità del ricorso in atto.

LE OO .SS. FLC CGIL - CISL – SCUOLA - UIL - SCUOLA    - SNALS – CONFSAL- ANP - CIDA               --------------------

L’IPOTESI DI CIR 2012-2013 SOTTOSCRITTA copre inoltre la spesa per le reggenze temporanee non retribuite con il CIR 2011/12 e tutte le reggenze, annuali e temporanee, del 2012/2013 che se altrimenti portate in pagamento a scorrimento negli anni successivi avrebbe portato a forte problema suddivisione risorse CIR 2014-2015 PER PRESENZA CIRCA 400 REGGENZE DI 10 MESI dell’a.s. 2013-2014 anno di assunzione a giugno neo DS.

I passi successivi riguardano : la certificazione dell’IPOTESI; il contratto individuale ed emissione ALLEGATO  C relativi alla retribuzione di diritto; l’effettiva liquidazione arretrati a conguaglio

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In data 27 ottobre 2015 presso la sede USR è stata firmata l’intesa fasce 2015-2016, oltre che dall’USR anche da tutte le OO.SS. rappresentative dell’area V della dirigenza scolastica.

L’intesa resta sostanzialmente quella del 2014-2015 ed è stata firmata per permettere di procedere con la rilevazione dei dai ed emettere i conseguenti decreti di attribuzione con tempestività.

L’intesa apporta una sola modifica al calcolo degli organici per i Licei Musicali per i quali nello scorso anno non era desumibile a sistema la consistenza posti dei docenti di strumento. Per il corrente anno scolastico i dati saranno forniti direttamente dall’ufficio VII (Servizio regionale Personale della scuola).

Per quanto riguarda i CPIA lo scorso anno per desumere i dati relativi ad alunni, alunni stranieri e organico docenti ed ATA erano i desunti dall'Allegato A) al D.D.G. n. 213 del 31/01/2015.

Per l’anno in corso i dati degli alunni saranno desunti dalla rilevazione fatta dall’UFFICIO V (Servizio regionale ordinamenti scolastici e politiche per gli studenti), ai fini dell’assegnazione organico potenziato 2015-2016.

I dati dell’organico docenti ed ATA direttamente dal sistema.

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Il giorno 21 ottobre 2015 intesa acconti per i DS immessi dal 1 settembre 2015.

La FLC cgil in considerazione che i CIR (contratti integrativi regionali) per la retribuzione di posizione e di risultato, come noto sono bloccati dal 2012-2013 per incapienza fondi assegnati alle regioni e vista l’annosa diatriba e relative rivendicazioni delle OO.SS. sulla consistenza FUN (fondo unico nazionale) per la retribuzione di posizione e risultato dei dirigenti scolastici, al fine di consentire ai neo ds di percepire almeno una parte della retribuzione di posizione variabile sotto forma di “acconto”  e di velocizzare i tempi, ha proposto ed insistito per la firma dell’intesa acconti.

Dopo ampia discussione sia l’amministrazione che le OO.SS. hanno convenuto sulla necessità di concludere l’intesa che è stata firmata in data 21 ottobre 2015.

Contenuti dell’INTESA firmata da tutte le organizzazioni sindacali e dall’USR

Art. 1)

Ai vincitori del concorso assunti in Lombardia in qualità di dirigenti scolastici con contratto a tempo indeterminato dal 01/09/2015, verrà corrisposta, in attesa della definizione della contrattazione integrativa a livello regionale concernente il Fondo Regionale 2015-2016 - a titolo di acconto e con espressa riserva di conguaglio dello spettante con riferimento a quanto già percepito – una retribuzione di posizione mensile (per tredici mensilità) come di seguito quantificata:

• I^ fascia                    €. 800,00 di cui €. 605,33 quale parte variabile
• II^ fascia                   €. 700,00 di cui €. 505,33 quale parte variabile
• III^ fascia                  €. 600,00 di cui €. 405,33 quale parte variabile
• IV^ fascia                 €. 450,00 di cui €. 255,33 quale parte variabile

Art. 2)

Tale corresponsione avrà luogo a far tempo dal 01.09.2015, e sino all’emanazione di nuove disposizioni, a seguito di determinazione del Fondo Regionale 2015-2016 e conseguente ripartizione del medesimo.

Art. 3)

A seguito della presente intesa, l’Ufficio Scolastico Regionale della Lombardia adotterà i necessari provvedimenti consequenziali.

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