Si è svolta presso la Direzione Generale per il Personale Scolastico del MIUR l'informativa alle OO.SS relativamente all'utilizzo delle risorse ex Legge 440 ai sensi del D.M n° 435/2015. L'informativa ha riguardato le inziative di formazione relative a:
- formazione docenti CLIL (art. 23, comma 1, lettera a) per un finanziamento pari a 1.800.000 euro
- i corsi saranno orientati al proseguimento dei percorsi linguisticiper i docenti in possesso dei livelli QCERT B1, B1+, B2, B
- le tipologie dei corsi individuate sono 2: corso standard (130 ore) e modulo breve, entrambi i corsi non dovranno superare gli 8 mesi,
L'attività on-line si realizzerà attraverso una piattaforma con standard di qualità e sarà monitorata da un tutor di elevate competenze linguistiche, digitali e didattiche. Gli Uffici Scolastici Regionali, dopo aver rilevato i fabbisogni formativi, potranno programmare corsi per docenti di Discipline Non Linguistiche (DNL) di varie lingue straniere e acquisiranno le candidature delle istituzioni scolastiche odelle eventuali reti organizzate, anche territorialmente, nominando delle commissioni che valuteranno le proposte secondo criteri definiti e resi noti con Decreto Direttoriale.
I destinatari del percorso linguistico, in via prioritaria, saranno i docenti a tempo indeterminato impegnati in insegnamenti con metodo CLIL con competenze linguistiche pari a B1, B1+, B2, B2+ in servizio presso i Licei e gli Istituti tecnici.
Il percorso formativo CLIL prevede l'attivazione, su tutto ilt erritorio nazionale, di 218 corsi ed interesserà circa 6540 docenti in formazione
TEMPISTICA:
- 5 agosto 2015: pubblicazione Decreto Dipartimentale n° 864 di ripartizione dei Fondi alle Regioni
- settembre 2015: pubblicazione Nota Circolare per gli USR per l'individuazione delle scuole e per le attività da svolger
2. formazione personale ATA (art. 23, comma 1, lettera b) per un finanziamento pari a 200.000 euro
- destinatari: personale ATA appartenente ai profili di Area A e B
- obiettivi:attivazione percorsi formativi con lo scopo di professionalizzare maggiormente il personale ATA anche attraverso l'acquisizione di nuove competenze connesse con l'attribuzione delle mansioni associatealle nuove posizioni economiche per ciascuno dei profili interessati.
Al termine del percorso formativo verrà rilasciata certificazioe individuale degli apprendimenti utili ai fini dell'attribuzione delle posizioni economiche,
metodologia: la piattafoma on-line ormai obosleta e non ancora aggiornata, verrà sostituita da percorsi formativi suddivisi in tre fasi:
1) formazione in presenza,
2) attività laboratoriale dedicata,
3) redazione elaborato finale
Gli USR acquisiranno le candidature delle istituzioni scolastiche o delle eventuali reti organizzate, anche territorialmente, nominando delle commissioni che valuteranno le proposte secondo criteri definiti previsti nel Decreto Direttoriale.
Il percorso formativo prevede l'attivazione sul territorio nazionale di 233 corsi per il coinvolgimento di circa 6990 unità di personale ATA
TEMPISTICA:
- 5 agosto 2015: pubblicazione Decreto Dipartimentale n° 863 di ripartizione dei Fondi alle Regioni
- settembre 2015: pubblicazione Nota Circolare per gli USR per l'individuazione delle scuole e per le attività da svolgere.
