In allegato una tabella che indica, suddivisi per grado di scuola, gli importi (al lordo delle ritenute fiscali e previdenziali) della retribuzione oraria per ore eccedenti prestate per la sostituzione di colleghi assenti, aggiornati ai nuovi trattamenti retributivi conseguenti alle anticipazioni sui benefici economici del nuovo CCNL per il triennio 2019/21.
A conclusione del negoziato, si dovrà procedere a un ulteriore aggiornamento sulla base delle retribuzioni risultanti dall’applicazione dei benefici economici definitivi.